- قال محافظ بنك الكویت المركزي الدكتور محمد الھاشل ان (المركزي) اصدر تعمیما توجیھیا للبنوك المحلیة كافة للتأكید
على اھمیة توطین الوظائف والادارات العلیا والوسطى وبذل الجھود اللازمة لتحقیق ذلك.
وقال الھاشل في تصریح صحفي الیوم الاربعاء ان التعمیم جاء في إطار السعي الاستراتیجي للمركزي نحو تعزیز حضور الكفاءات الوطنیة في القطاع
المصرفي على جمیع المستویات الوظیفیة واھتمامھ الدائم بتنمیة الفرص الوظیفیة للكوادر الكویتیة وھو الأمر الذي كان دائما موضع متابعة حثیثة من
البنك المركزي.
وأشار إلى أن بنك الكویت المركزي أصدر في تاریخ 13 أبریل 2021 تعمیما یؤكد فیھ أھمیة تأھیل الكوادر الوطنیة وإعطائھا الأولویة في شغل
الوظائف القیادیة سواء الفنیة أو الإداریة وذلك عبر اتخاذ الإجراءات الكفیلة بتدریب الكوادر الوطنیة وتأھیلھا لشغل تلك الوظائف.
وأوضح ان التعمیم یلزم البنوك بأن تصل نسبة توطین الوظائف في الإدارات العلیا والوسطى إلى ما لا یقل عن 70 في المئة وھي النسبة المقررة من
مجلس الوزراء للقطاع المصرفي مشددا على أن یكون تعیین غیر الكویتیین في الوظائف القیادیة لفترة محدودة وأن یكون مرتبطا بتأھیل الكفاءات
الكویتیة لشغل تلك الوظائف في إطار خطط التطویر الوظیفي والإحلال المطلوب.
وأكد الھاشل أن على البنوك تقدیم خططھا بھذا الشأن معتمدة من مجالس إداراتھا إلى بنك الكویت المركزي على نحو یوضح المسار الذي ستتبعھ
لتحقیق ھذا الإحلال في إطار زمني لا یتجاوز نھایة عام 2023.
كونا : (البنك المركزي): توجیھ القطاع المصرفي لتوطین الوظائف القیادیة في البنوك – اقتصاد – 2021/04/14 2021/14/4
https://www.kuna.net.kw/ArticleDetails.aspx?id=2971985&Language=ar 3/4
وقال ان القطاع المصرفي یعد أكبر موظف للعمالة الوطنیة في القطاع الخاص مشیرا الى ان (المركزي) بادر إلى تأھیل أكبر قدر من الكفاءات الوطنیة
لیرفد بھا احتیاجات القطاع المصرفي وعمل على تنمیة رأس المال البشري لھذا القطاع عبر مجموعة من المبادرات یأتي على رأسھا مبادرة (كفاءة).
