الامارات : قرارات لضمان حقوق العمالة الوافدة

موجز حماك

وزارة العمل الإماراتية : 3 قرارات جوهرية في سوق العمل .

الأول يتعلق بتعزيز شفافية التعاقد بين العامل وصاحب العمل، لمعالجة مشكلة استبدال العقود، حيث سيستلم العامل عقد العمل قبل وصوله البلاد على أن يتم تصديقه من قبل وزارة العمل قبل وصول العامل للدولة .

الثاني : قرار لضمان العلاقة التعاقدية بين العامل وصاحب العمل بما فيها ضوابط إنهاء العلاقة .

 القرار الثالث ، يهدف لإيجاد آلية تسهل من شروط انتقال العمالة من شركة إلى  أخرى أو مغادرة الدولة، ويلغي نظام الحرمان .

القرارات ستطبق ابتداء من مطلع 2016 .

الأول القرار يلزم  صاحب العمل بأن يقدم للعامل الأجنبي المزمع استقدامه في دولة المنشأ عرض عمل تفصيلياً، يحتوي على وصف شامل لحقوق وواجبات كل طرف من طرفيه، ولشروط وظروف العمل، لضمان أن يكون العامل قد اطلع عليه، ووافق على هذه الشروط ، باللغة التي يفهمها .